社労士試験講座ポイント解説

労働基準法

1年単位の変形労働時間制のポイント

1.労働時間の限度
 1日の労働時間の限度は10時間、1周間の労働時間は52時間。この場合、対象期間が3ヶ月を超えるときは、次のいずれにも適用しなければならない。
(1)対象期間中に、週48時間を超える所定労働時間を設定するのは連続3週間以内
(2)対象期間を初日から3ヶ月ごとに区切った各期間において、週48時間を超える所定労働時間を設定した週の初日が3以下であること

2.連続して労働させる日数の限度
 原則:6日
 例外:特定期間は1週間に1日の休日が確保できる日数(最大12日連続勤務可能)

3.労働日数の限度
 対象期間が3ヶ月を超える場合、1年あたり原則として280日が限度

2024/6/30